Inhalte1. Modul: ZielformulierungFührung - Grundlagen / Stärken/Schwächen / persönliche Vision / Feedback geben 2. Modul: Teamentwicklung und KulturKultur d. Verantwortlichkeit / lernende Organisation / Lernender, Gestalter / Fokus auf Effektivität / Flow Kanal / Werte- & Entwicklungsquadrat / 3 Dimensionen des Erfolgs / Team Management System 3. Modul: FührungsinstrumentePrioritäten / Zeitmanagement / Delegieren (Ziele, Vereinbarungen, Briefings) / Beurteilungsgespräche / Konfliktklärung / effektive Meetings (Flow) / Strategische Allianzen 4. Modul: Konstruktive GesprächsführungCoaching als Führungsmethode / Kommunikationsquadrat / Aktives Zuhören / konstruktive Gesprächsführung / Schwierige Gespräche vorbereiten / Feedback geben, Level 2 / 7 Wege zur Effektivität 5. Modul: Innere MotivationEntwicklungslinie / Inneres Team / 5 Antreiber / Spiegelgesetze / Ebenen des Erfolgs / 1st/2nd/3rd / Wertschätzung ausdrücken / Lernplan |
Details zur SeminarreiheDauer5 Module à 2 Tage Trainingszeiten9 Uhr bis 18 Uhr, davon 1 Std. Mittagspause Teilnehmerzahlmax. 10 Personen OrtDer Seminarraum befindet sich in Hamburg Winterhude. PreisPro Modul 650 € inkl. MwSt. für Selbstzahler, 650 € zzgl. MwSt. für Firmen. Bei Vorabzahlung des Gesamtbetrages 5% Rabatt. Termine(Freitag/Samstag) Die Termine finden im Abstand von ca. 4 Wochen statt. Bitte erfragen Sie bei Interesse die nächsten Starttermine. |
